Gak sengaja...., kemarin bongkar folder SPAM di alamat e-mail. Sekedar pilih-pilah dari beberapa surat 'sampah'. Gara-gara di protes seorang rekan mailist arloji antik yang merasa imel-nya gak kunjung di respon. Juntrungnya baru ketahuan klo nyasar bukan di folder Inbox.
Dan tidak cuma itu. Ternyata saya menemukan beberapa surat lain. Salah satu yang valuable tertanggal 18 Februari lalu. Hampir 3 minggu terbengkalai...lalai terbaca. Berita menarik, ternyata blog wisma-antik mendapat kehormatan, berupa Blog Awards. Secara pribadi, tentu saja menjadi anugerah tersendiri. Hadiah ini diberikan oleh website pengelola Laman khusus item Arloji bertajuk "mens luxury watches". Dan menempati spesial kolom Featured Blog. Sesuai pesan pengirim, laman http://mensluxurywatches.co.uk, per-bulan rutin mampir hampir 200.000 & beberapa unique visitors. Poin menarik tentunya. Lebih detil-nya silahkan intip di SINI.
Last but not least,
Hanya sedikit pesan bagi sesama rekan blogger dan virtual-activist lainnya. Jangan remehkan kolom SPAM. Kadang kita gak menyadari ada 'mutiara' diantara surat limbah tadi. Keep your sight... WATCH it... manage your visual-virtual.
Dan tidak cuma itu. Ternyata saya menemukan beberapa surat lain. Salah satu yang valuable tertanggal 18 Februari lalu. Hampir 3 minggu terbengkalai...lalai terbaca. Berita menarik, ternyata blog wisma-antik mendapat kehormatan, berupa Blog Awards. Secara pribadi, tentu saja menjadi anugerah tersendiri. Hadiah ini diberikan oleh website pengelola Laman khusus item Arloji bertajuk "mens luxury watches". Dan menempati spesial kolom Featured Blog. Sesuai pesan pengirim, laman http://mensluxurywatches.co.uk, per-bulan rutin mampir hampir 200.000 & beberapa unique visitors. Poin menarik tentunya. Lebih detil-nya silahkan intip di SINI.
Last but not least,
Hanya sedikit pesan bagi sesama rekan blogger dan virtual-activist lainnya. Jangan remehkan kolom SPAM. Kadang kita gak menyadari ada 'mutiara' diantara surat limbah tadi. Keep your sight... WATCH it... manage your visual-virtual.
No comments:
Post a Comment